Home / Закон и право / Защита прав трудящихся или пополнение бюджета?

Защита прав трудящихся или пополнение бюджета?

В Российской Федерации осуществляется еще одна попытка в деле защиты прав трудящихся – ужесточение штрафных санкций, применяемых к работодателю, в случаях нарушения законодательства о труде, в том числе, при несвоевременной выплате причитающихся работнику сумм.

Размеры штрафов, приводимые в Проекте изменений Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, конечно, выглядят внушительно с точки зрения «среднестатистического» гражданина. Например, задержка до двух месяцев выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику, повлечет за собой наложение штрафа на должностных лиц от 30 до 50 тысяч рублей, на предпринимателей (без оформления юридического лица) – от 3 до 5 тысяч рублей,  на юридическое лицо – от 300 до 500 тысяч рублей.

В проекте не забыты и оформление трудового договора в письменной форме, и порядок привлечения работника к сверхурочной работе, и порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков. За любое нарушение – штраф, и не малый.

Если же будет доказано, что нарушение сроков выплат произошло по указанию руководителя предприятия или организации, штрафы увеличиваются. Впрочем, фирмы, где бухгалтерское обслуживание доверено специалистам, повышение штрафных санкций не пугает, поскольку в принципе не допускается финансовых нарушений.

Уверенности в том, что после введения в действие указанных изменений полностью защитит работника от недобросовестного нанимателя, конечно же, нет. Зато увеличатся поступления в бюджет и, возможно, повысятся некоторые социальные выплаты.

Татьяна Скворцова,  Comu

About Admin

Check Also

Украинские подростки без ночных развлечений

Народные депутаты Украины приняли решение полностью принять законопроект относительно запрета для всех подростков в ночной ...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *